Somos Enroscados

Coaching: pensar el presente para el futuro

La primera pregunta que hay que hacerse es: ¿Qué es lo que quiero conseguir? El Coaching busca potenciar los objetivos y las metas a alcanzar.

El Coaching es “acción y aprendizaje”, una herramienta que ayuda a aumentar la creatividad con el objetivo de descubrir, ver o buscar alternativas para resolver problemas tanto laborales como personales.

A través de sesiones de 45 a 60 minutos, un “coach” ayuda a un “coachie” en la toma de decisiones –desde el lado positivo- detrás del objetivo que se quiere conseguir en corto, mediano y a largo plazo.

Romina Rubiño y Diego Forte de Pulsar Consulting pasaron por Somos Enroscados para explicar su modo de trabajar. Al respecto, Rubiño recomendó pensar en base a la palabra “SMART”: “’S’ de específico –por las siglas en inglés-, entender el cómo lo vas a lograr; ‘M’ de medible en por consiguiente, que pueda ser flexible; ‘A’ de alcanzable; ‘R’ de realista; y ‘T’ de tiempo”.

“La idea es tener conducta y creencia de que lo vas a lograr. Eso te va a dar un buen resultado”, remarcó Rubiño.

Volvé a escuchar la entrevista para conocer más al respecto del Coaching:

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